12.9 C
Malta
Pazar, Şubat 15, 2026
spot_img
spot_img

Malta’da Gelir Uçurumu: Vatandaşlığa Göre Büyük Fark

Parlamentoya sunulan 2024 yılı gelir verileri, Malta iş gücünde vatandaşlığa bağlı belirgin bir gelir eşitsizliği olduğunu ortaya koydu. Veriler, özellikle üçüncü ülke vatandaşlarının (AB dışı) düşük gelir gruplarında yoğunlaştığını gösterirken, en yüksek kazanç dilimlerinde AB vatandaşlarının daha güçlü temsil edildiğini ortaya koyuyor.

Düşük gelirde en büyük yük AB dışı çalışanlarda

Toplam 301.332 kayıtlı çalışanın incelendiği verilerde:

AB dışı çalışanların %34,4’ü yılda 12.000 € ve altında kazanıyor.

• Aynı oran:

• AB vatandaşlarında %29,5

• Malta vatandaşlarında %17,2.

Yıllık 20.000 € ve altı gelir grubuna bakıldığında tablo daha çarpıcı:

• AB dışı çalışanların %75,7’si bu seviyenin altında.

• AB vatandaşlarında bu oran %47,6

• Malta vatandaşlarında %34,4.

Yüksek gelirde büyük fark

Yıllık 60.000 € üzeri kazananların oranı:

• AB vatandaşları: %9,6

• Malta vatandaşları: %9,1

• AB dışı çalışanlar: sadece %1,6

100.000 € ve üzeri “ultra yüksek gelir” grubunda ise:

• AB vatandaşları: %3,3

• Malta vatandaşları: %2

• AB dışı çalışanlar: %0,5

Medyan gelirler

• Malta vatandaşları: 27.000–28.000 €

• AB vatandaşları: 21.000–22.000 €

• AB dışı çalışanlar: 14.000–15.000 €

En üst %10’a girmek için gereken yıllık gelir:

• Malta: 58.000 €+

• AB: 60.000 €+

• AB dışı: 30.000 €+

Bu durum, AB dışı çalışanların üst gelir dilimine ulaşsalar bile, ortalama bir Maltalı çalışan seviyesine ancak yaklaşabildiğini gösteriyor.

İş gücünün yapısı

%58,4 Malta vatandaşı

%26,9 üçüncü ülke vatandaşı

%14,8 AB vatandaşı

Genel tablo

Veriler, Malta’da iş gücünün katmanlı (stratified) bir yapıya sahip olduğunu ortaya koyuyor:

AB dışı çalışanlar: düşük ücretli sektörlerde yoğunlaşıyor.

AB vatandaşları: hem düşük hem yüksek gelirlerde yer alarak kutuplaşmış bir dağılım gösteriyor.

Yüksek maaşlı yönetici ve uzman rollerde AB vatandaşlarının oranı dikkat çekiyor.

Kaynak: Maltatoday

Son Haberler

CEVAP VER

Lütfen yorumunuzu giriniz!
Lütfen isminizi buraya giriniz