Malta’da çalışan Endonezyalı bir işçinin ölümünün ardından yaşanan insanlık dışı muamele, işçi hakları ve göçmen emeği konusunda tartışmaları yeniden alevlendirdi.
Malta’da bir işveren, geçirdiği kalp krizi sonucu yaşamını yitiren Endonezyalı bir işçinin cenazesini ailesine göndermeyi reddetti. Gerekçe ise şaşkınlık yarattı: İşçinin, 12 aylık sözleşmesini tamamlamadan hayatını kaybetmesi nedeniyle “sözleşme şartlarını ihlal ettiği” öne sürüldü.
Olay, Genel İşçi Sendikası (GWU) Başkanı Josef Bugeja’nın MaltaToday gazetesine verdiği röportajda kamuoyuna duyuruldu. Bugeja, bu durumu modern köleliğin günümüzde hâlâ var olduğunu gösteren örneklerden biri olarak değerlendirdi.
İşçi haklarında hâlâ büyük boşluklar var
Bugeja, yıllar önce sonuçlanmış olmasına rağmen Endonezyalı işçinin davasının hâlâ güncelliğini koruduğunu ve benzer olayların sıkça yaşandığını ifade etti. Malta’ya çalışmaya gelen pek çok üçüncü ülke vatandaşının, kötü çalışma koşulları, düşük ücretler ve istismara açık sistemle karşı karşıya olduğunu vurguladı.
Kurye örneğiyle sömürü gerçeği
Asgari ücretle çalışan motorlu kuryelerin, motosiklet, yakıt ve hatta koruyucu ekipman ücretlerini ceplerinden karşıladığını aktaran Bugeja, bazı işverenlerin bu kıyafetleri çalışanlara kiralayarak maaşlarından kestiklerini açıkladı. Bu durum, yasalara aykırı olmasına rağmen yaygın şekilde sürüyor.
Borçlanarak gelen işçiler çaresiz kalıyor
Birçok göçmen işçinin Malta’da çalışabilmek için binlerce avroluk borca girdiğini belirten Bugeja, bu borcun işçileri istismara açık hale getirdiğini söyledi. “Ellerinde yasal hak olsa bile, borç baskısı nedeniyle bu hakları kullanamıyorlar,” dedi.
12 saatlik vardiya, kayıt dışı işler
Bugeja’nın anlattığı bir başka vaka ise, aylık 1.000 avro maaş vaadiyle Malta’ya getirilen bir işçinin, yasalara aykırı şekilde haftanın 7 günü, günde 12 saat çalıştırılmasıyla ilgiliydi. İşini kaybeden bu kişiye, borcunu ödeyebilmesi için “kayıt dışı” iş teklif edildiği ve çalışmak zorunda bırakıldığı da aktarıldı.
“Zorunlu sendika üyeliği yasa haline gelmeli”
Sendika başkanı, bu gibi olayların önüne geçebilmek adına otomatik sendika üyeliğinin yasal zorunluluk haline getirilmesi gerektiğini söyledi. Ayrıca, istismarcı işverenlerin yalnızca cezai yaptırımlarla değil, kamuoyu önünde de teşhir edilmesi gerektiğini vurguladı.
Kaynak: Maltatoday